我校是教育部首批61所“卓越工程师计划”高校之一，制药工程是我校率先实施“卓越工程师计划”的7个品牌特色专业之一。2012年以来，生物与制药工程学院积极深化校企合作培养的模式，与28家知名企业建立合作培养基地，共培养实习生275名。

8月13日，生工学院名誉党委书记、关工委常务副主任缪昌美，党委副书记周辉，院长助理胡南，教学秘书杨冬红和学生事务办公室主任王丽娟一行先后走访了南京金斯瑞生物科技有限公司、江苏柯菲平医药股份有限公司和南京诺尔曼生物技术有限公司，开展“卓越工程师计划”校企交流会并看望暑期实习的学生。三家公司的总裁、人力资源部负责人、我校校友和实习生代表等参加交流会。

交流会上，公司结合各自的企业文化全面地介绍发展状况以及对人才招聘的要求，介绍了四年来校企合作培养的实习生留岗情况，为“卓越工程师计划”培养提出了很多切实可行的建议，提升学生的学习能力、创新意识和团队精神，强调扎实的理论功底、多元的知识结构和较强的动手能力，避免“职业目标定位不清晰，职业角色转换不及时，职业实习人员流动大”等问题。实习生和校友介绍了工作心得，感谢母校多年的培养，表示要努力学习和工作以取得更好成绩。
生工学院院长助理胡南分析了国内外工程教育专业认证的特点，介绍了制药工程专业认证的情况，邀请企业参与本科生全过程培养，推进学生的课程体系设置和实验动手能力实训等方面的改革。
生工学院党委副书记周辉结合欧阳平凯院士在北戴河座谈会上“发挥引领作用、培育拔尖人才”的发言内容，分析了卓越工程师计划在创新人才培养和工程教育改革上的重要意义，围绕我校百年工程教育的优良传统和每家企业行业领域的高度影响，提出了要深化校企交流，共谋人才培养良策，更好地提高工程技术人才培养质量。

生工学院名誉党委书记、关工委常务副主任缪昌美用“学习、致谢、欣慰、期待”四个关键词对“卓越工程师计划”谈了想法：要学习企业的人才培养机制，加强校企文化的融合；要感谢企业设立奖助学金，助力学生培养；欣慰于校友的良好发展，前途似锦；期待校企进一步合作，形成双赢格局，成为全国工程教育的典范。

此次校企交流会加强了学校与企业之间的沟通，加深了学院与学生之间的感情，将有利于更好地完善本科生培养方案。下一步，学院将继续开展“卓越工程师计划”的校企交流，深入到全国各地的知名企业。(图文：生物与制药工程学院；校对：马蓉)