“公司女工程师太少！”为了提升女工程师的比例，世界知名企业普莱克斯（中国）投资有限公司23日和新利18彩票 合作，成立“女生俱乐部”，为公司储备人才。

“我们公司女员工的比例大概在27%左右。”普莱克斯公司是一家业务遍及50个国家的知名企业，连续11年入选“道琼斯可持续发展世界指数”排行榜，更是福布斯“世界最具创新力企业50强”之一，公司中国区副总裁李臻旻介绍，根据相关研究显示，工程领域必须同时兼具严谨工作态度与灵感创意，既要有充足的信心勇于尝试新事物，也要有足够的谨慎工作态度与灵感创意，既要有充足的信心勇于尝试新事物，也要有足够的谨慎执行相应任务，男女在性格上各具优势，为此男女工作人员比例的均衡将对工作开展更为有利，更有助于成功实现目标。“公司给我定了考核目标，5年内，女员工的比例要达到30%-35%。”

据介绍，除了和新利18彩票 ，普莱克斯公司将于今年内分别与浙江大学、西安交通大学、华南理工大学、华东理工大学合作，联合举办女工程师俱乐部和储才班。

俱乐部将在提升学员就业竞争力方面开展系列讲座。经考核合格的女大学生，将获得由学校和普莱克斯公司联合颁发的培训结业证书。培训期间表现优异者可参与普莱克斯公司的实习项目，学校也将开展专项评先，并优先推荐参加国内外交流学习、到重点企业实习就业等。

2015年4月23日《南报网》：http://www.njdaily.cn/2015/0423/1106434.shtml