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年轻干部，今天怎样修养党性
| 5月5日至18日，一批生于上世纪60年代、70年代甚至80年代的52名年轻干部汇聚井冈山，在中组部举办的第一期年轻干部党性教育专题培训班中，探寻中国共产党90年走过的光辉历程，勤奋思考着、热烈研讨着，亲身体验并寻找着心中的答案。 找准触发年轻干部激情的切入点 党性教育摒弃灌输说教 两周时间，培训班先后进行9堂专题教学，观看音像教学片，以“新时期党的年轻干部如何坚持共产党人的理想信念”、“共产党人的群众观与新时期的干群关系”、“共产党人的价值观与廉洁从政”为题分组研讨等教学活动。 中国井冈山干部学院承办此次培训。学院教学科研部主任匡胜介绍，在课程设置上，尽量把握历史与现实的结合点，抓住年轻干部学习的兴奋点，找准触发激情的切入点，增强党性教育的针对性和实效性。 崎岖小道上汗流浃背，重走朱毛红军挑粮小道让学员们记忆深刻。“想当年红军缺衣少粮，重担压肩，我们只是象征性装备都疲惫不堪，差距太大了。”一位学员说。 不仅在井冈山周边地区，全体学员还驱车近800公里，先后来到兴国、于都、瑞金等教学点开展15场现场教学。 “我们很喜欢‘从政经验交流’这个课程。”不止一位学员表示。共青团云南省委书记饶南湖说，“学员敞开心扉，自我剖析，内容涉及做官、做事、做人方方面面，有成功的喜悦，也有挫折的反思，这种分享式的交流对我很有启发。” “灌输说教效果肯定不好，课程设置把双向交流、从政经验交流、教学参观、案例分析、警示教育等作为党性教育的重要环节。”学院培训部主任雷霆说，“这些生动直观、丰富多彩的形式，调动了学员的积极性，让他们在学习中不断思考总结，真正从内心感悟。” 读到信念与奉献，理解使命与担当 红色课堂打动年轻干部 昔日战场硝烟散尽，今日红色课堂激情飞扬。井冈山红色历史资源是马克思主义中国化的见证，也是一个蕴涵丰富的巨大精神宝库。“精神寻根和信仰朝圣的过程”、“党性锤炼的过程”……是此次培训班学员们普遍的心理感受。 在井冈山烈士陵园的现场教学课上、在与红军后代座谈会上，不管男女学员，都有过热泪盈眶的时候。 “从历史遗迹和红军后代身上我们不仅读到了什么是信念与奉献，而且更加理解了什么叫使命与担当！”广西崇左市委书记赵乐秦感慨。 共青团山东省委副书记张辉是个“80后”。他动情地说：“想想以前，为个人一些委屈和波折心里还闹过别扭，和先辈们比真是惭愧，作为年轻干部，必须以坚定的理想保持崇高追求、直面现实问题，任何时候都不彷徨、不动摇、不懈怠。” “这是第一期年轻干部党性教育专题培训班，说实话，开班前心里很忐忑，也没多少底。”中组部干部一局副巡视员、青干处处长徐德光说，“从学员的反映看来，教学有特色、有效果，完全达到了预期目的。” 修养党性需不断学习、长期教育 紧随时代解决新课题 “这个班几乎清一色地市级、县级‘一把手’，普遍学历层次高，知识面宽，接受新生事物能力强。”中国井冈山干部学院常务副院长李小三认为，他们今后将要承担更重要的职责，在党性修养、世界观方法论方面需要进一步提升。其实，年龄并不是主要问题，年轻干部一样可以通过学习教育和培训加强党性修养。 中组部有关负责人表示，党性教育是干部教育培训的重要内容，是党要管党、从严治党的重要工作。共产党员一生都要进行党性修养，都要接受党性教育。事实充分证明，党性修养是党员干部安身立命之本，只有坚持不懈加强党性修养才能始终保持共产党人的政治本色，切实做到政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、清正廉洁。 中国井冈山干部学院副院长张友南说，时代在发展，社会在进步，对领导干部的党性修养提出了新课题，只有把准时代脉搏，增强针对性和指向性，党性教育才会更具有现实意义。 一次井冈行，一生井冈情。在这里，年轻干部们提升了境界，看到了不足，更明确了今后努力的方向。 年轻干部谈党性修养（链接） 坚定的理想信念，是广大党员特别是党员领导干部发挥先锋模范作用的前提和保证。作为年轻干部，要坚定信念、艰苦奋斗、实事求是，坚持在埋头实干中锤炼党性；要依靠群众、敢闯新路、勇于胜利，保持蓬勃向上的革命斗志。 ——培训班学员、贵州省息烽县委书记 黄秋斌 这次学习是一次难得的自我完善、自我提高。无处不感受到革命先辈实事求是的态度和历史自觉的精神，无处不感受到共产党人崇高的理想和始终不渝的信念，无处不感受到党和人民之间水乳交融的血肉联系，这就是井冈山的精神和灵魂！ ——培训班支部书记、学员、北京市西城区委书记 王宁 年轻干部要走向成熟，必须党性强、品行高、表率作用发挥好。但共产党员的党性不是与生俱来的，也不可能一劳永逸，必须不断学习，长期教育。既需要党组织经常教育培训、监督检查、严格要求，更需要个人长期自觉地学习修养和锻炼提高。 ——培训班学员、贵州省安顺市委书记 陈坚 年龄不是主要问题（快评） 凡言 加强年轻干部党性修养，事关年轻干部健康成长，事关党的事业薪火相传。尤其在社会转型期，年轻干部具有深厚的党性修养，才能提高应对复杂局势的综合素养和能力，永葆先进性，始终经受住各种考验和诱惑。 一段时间以来，社会非常关注干部年轻化问题，有的甚至对年轻干部“习惯性质疑”。客观地看待这种质疑，其实年龄并不是主要问题，关键在于素质能力能不能经得起考验。 60后、70后甚至80后市县“一把手”，走上井冈山，参加党性教育专题培训班，可以看出中央对年轻干部加强党性修养的重视。同时应该看到，党性修养高下固然与成长环境和组织教育培养有密切关系，但根本上还是取决于实践中的自觉修养和锻炼。这是个长期的积累过程，要克服轻飘浮躁、急功近利，更要有阳光心态，强化奉献和责任，淡化回报观念。 相信年轻干部只要时时事事注意党性修炼，求真务实、作风正派，自然会得到更多的认可和支持，那些“习惯性质疑”就会越来越少。 |
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