【会议时间】2018年9月18日星期二上午9：10～下午14：20

【会议地点】集团办公楼103室

【出席人员】朱兴同、韩长俊、陈才华、张文进、赵龙、张霍胜、顾丽娟、王利青

【会议记录】王洁

【会议议题一】

传达学习9月11日全校党务工作会议精神。

【会议主持】韩长俊

【会议议定】

集团党总支和各党支部要认真组织学习9月11日全校党务工作会议精神，坚定政治航向，掌牢意识形态领导权；坚持从严治党，凝聚人心引领发展；坚守立德树人，强化思想政治教育；坚持解放思想，增强事业发展动能。集团各级领导干部要进一步增强讲政治、谋发展、重规范、抓落实、守纪律、扬正气等方面意识，合力推动后勤管理服务水平迈上新台阶。

集团各部门（单位）要深入学习领会全校新学期工作会议精神，把后勤高质量发展作为奋斗目标，紧扣工作实际，明确贯彻措施，不折不扣抓好落实，戮力同心，砥砺奋进，为学校发展做出新的贡献。

【会议议题二】

布置集团秋季安全大检查工作。

【会议主持】朱兴同 韩长俊

【会议议定】

为做好季节性安全防范工作，有效防范各类事故的发生，集团决定于9月下旬组织开展秋季安全大检查活动。各部门（单位）要高度重视，根据集团《关于开展2018年秋季安全大检查活动的通知》相关要求，结合国庆前学校安全大检查相应安排，积极主动开展自查自纠与隐患排查治理工作，切实履行好安全工作主体责任。集团领导班子成员要在国庆放假前带队开展安全检查督查工作。

为使师生员工遇有小伤时能应急处理，公寓、物业、餐饮等单位要视实际情况，在相应的服务场所配置急救药箱，急救箱药品及医疗用品的配置清单则向校医院咨询了解。配备急救药箱的相关单位要科学、合理地管理使用急救箱，使其有效发挥应有作用。

【会议议题三】

讨论集团人事管理相关事项。

【会议主持】朱兴同

【列席人员】梁学荣

【会议议定】

1、原则同意集团人力资源部起草的《后勤服务集团员工加班加点、值班管理办法》《后勤服务集团骨干员工人事代理聘用办法（草案）》《后勤服务集团考勤办法》。会后由人力资源部根据本次会议讨论意见，进一步修订文件，并报经校新利18官方下载 部审核，在按规定程序审议通过后集团发文正式实施。

2、原则同意集团人力资源部起草的《关于后勤服务集团骨干员工纳入学校人事代理聘用员工管理的申请》。会后由人力资源部根据会议讨论意见进行修改后报校新利18官方下载 部，并作进一步沟通，具体推进相关事项。

3、由集团人力资源部修订《关于后勤服务集团关键岗人员职称代评的申请》，报校新利18官方下载 部并进一步沟通落实。

4、为进一步规范集团劳动人事管理机制，由人力资源部在充分调研、征求意见的基础上，起草《后勤服务集团五级岗员工聘用管理办法》。

【会议议题四】

讨论第四次全国经济普查中涉及集团有关清查事项。

【会议主持】朱兴同

【会议议定】

按照南京市江北新区及学校部署安排，依据有关法律规定，集团相关部门（单位）要积极配合做好第四次全国经济普查工作。为全面完成本单位清查任务，由财务总监顾丽娟牵头组织梳理集团范围内从事经济社会活动的全部法人单位、产业活动单位，以及从事第二产业和第三产业的个体经营户的属性指标和经营情况等，提前准备好相关证件和资料，同时调研兄弟高校相应做法，以如实准确提供清查数据信息。

本次会议还讨论研究了其他有关事项。

作者：党政办公室；审核：集团党政