21世纪是生命科学的世纪。工业生物技术作为引领未来的高技术，是生物技术革命的第三个高潮。目前工业生物技术领域的发展日新月异，工业生物技术也正面临着许多学科发展的新问题。生工学院为了更好地把握机遇，迎接挑战，需要对工业生物技术的科学前沿、社会需求以及国内外该领域的发展动态进行更好地信息收集整理及综合分析，为本院学科发展的科学决策提供基本数据及参考依据。生工学院专门成立了学科建设办公室，承担此项重要使命。
同时为了加强复合型人才培养，创新研究生培养模式，制药与生命科学学院在首席教授欧阳平凯院士的倡导下，决定选聘1名优秀的脱产博士生，在学科管理岗位锻炼1年，担任生工学院学科建设办公室副主任，以积累一定的行政管理经验，同时拓展学科视野，然后继续完成博士学位论文。待遇从优，表现优秀者优先考虑留校。该人选列入学院的创新人才培养计划。主要工作职责：1）学科建设规划的信息收集、整理工作。2）学科建设的申报工作。3）学科建设的日常管理工作。平均每周工作时间大于20小时。
另外由于目前学科建设办公室人手有限，急需聘请研究生协助管理员5名。（2名博士生，3名硕士生），每月待遇200元，平均每周工作时间大于10小时。主要工作职责：1）承担学院的学术会议的组织、举办和服务工作。2）承担研究生学术交流会议的组织工作。3）协助研究生管理工作。4）学科信息的收集。

附：研究生助管上岗审批表

制药与生命科学学院学科建设办公室
2006年3月30日